Aliant e Be Compliance Unem Forças para Criar ERP de Compliance no Brasil
A Aliant e a Be Compliance anunciaram recentemente uma fusão que irá criar um sistema de gestão de compliance inovador no Brasil. Com essa união, as duas empresas buscam oferecer soluções integrais para os problemas de compliance das organizações brasileiras. A Aliant é líder nos canais de denúncias de empresas no país e a Be Compliance criou um software focado no mundo do compliance, contemplando módulos de auditorias, gestão de políticas e procedimentos e conflitos de interesse.
A combinação dessas duas empresas representa uma sinergia única, pois une quem investiga com quem busca prevenir problemas de compliance. “É a união de quem investiga com quem busca a prevenção”, disse o CEO da ICTS, que controla a Aliant. Com essa fusão, as duas empresas buscam criar um ERP (Sistema de Gestão de Recursos Próprios) do compliance no Brasil. Segundo Cyro Diehl, o CEO da Be Compliance, a ideia é se tornar uma espécie de ERP do compliance que integre todos os pilares do compliance: o canal de denúncias, privacidade, riscos, auditorias e ESG (Desenvolvimento Sustentável), além da investigação.
A empresa nasceu com 300 colaboradores e mais de 5 mil clientes em 70 países. A receita recorrente até 2026 é estimada em R$ 100 milhões. Até o fim do ano, as empresas seguirão sendo tocadas de maneira independente. Com a fusão, as duas empresas buscam oferecer soluções integrais para os problemas de compliance das organizações brasileiras.
A Be Compliance também criou um EAD corporativo com cerca de 60 treinamentos prontos, incluindo compliance regulatório, LGPD (Lei Geral de Proteção de Dados), políticas internas e riscos. Com essa ferramenta, as empresas buscam oferecer aos seus clientes soluções personalizadas para atender às necessidades específicas de cada organização.
Com a fusão da Aliant e da Be Compliance, as duas empresas buscam criar um sistema de gestão de compliance inovador no Brasil. Com essa união, as duas empresas buscam oferecer soluções integrais para os problemas de compliance das organizações brasileiras. A combinação dessas duas empresas representa uma sinergia única, pois une quem investiga com quem busca prevenir problemas de compliance.
A empresa nasceu com 300 colaboradores e mais de 5 mil clientes em 70 países. A receita recorrente até 2026 é estimada em R$ 100 milhões. Até o fim do ano, as empresas seguirão sendo tocadas de maneira independente. Com a fusão, as duas empresas buscam oferecer soluções integrais para os problemas de compliance das organizações brasileiras.
A Be Compliance também criou um EAD corporativo com cerca de 60 treinamentos prontos, incluindo compliance regulatório, LGPD (Lei Geral de Proteção de Dados), políticas internas e riscos. Com essa ferramenta, as empresas buscam oferecer aos seus clientes soluções personalizadas para atender às necessidades específicas de cada organização.
A criação desse ERP do compliance no Brasil é uma resposta às necessidades das organizações brasileiras que buscam soluções integrais para os problemas de compliance. Com a fusão da Aliant e da Be Compliance, as duas empresas buscam oferecer aos seus clientes soluções personalizadas para atender às necessidades específicas de cada organização.
A combinação dessas duas empresas representa uma sinergia única, pois une quem investiga com quem busca prevenir problemas de compliance. Com a fusão da Aliant e da Be Compliance, as duas empresas buscam oferecer soluções integrais para os problemas de compliance das organizações brasileiras.
A empresa nasceu com 300 colaboradores e mais de 5 mil clientes em 70 países. A receita recorrente até 2026 é estimada em R$ 100 milhões. Até o fim do ano, as empresas seguirão sendo tocadas de maneira independente. Com a fusão, as duas empresas buscam oferecer soluções integrais para os problemas de compliance das organizações brasileiras.
A Be Compliance também criou um EAD corporativo com cerca de 60 treinamentos prontos, incluindo compliance regulatório, LGPD (Lei Geral de Proteção de Dados), políticas internas e riscos. Com essa ferramenta, as empresas buscam oferecer aos seus clientes soluções personalizadas para atender às necessidades específicas de cada organização.
Com a criação desse ERP do compliance no Brasil, as duas empresas buscam oferecer aos seus clientes soluções integrais para os problemas de compliance das organizações brasileiras. Com a fusão da Aliant e da Be Compliance, as duas empresas buscam oferecer soluções personalizadas para atender às necessidades específicas de cada organização.
A combinação dessas duas empresas representa uma sinergia única, pois une quem investiga com quem busca prevenir problemas de compliance. Com a fusão da Aliant e da Be Compliance, as duas empresas buscam oferecer soluções integrais para os problemas de compliance das organizações brasileiras.
A empresa nasceu com 300 colaboradores e mais de 5 mil clientes em 70 países. A receita recorrente até 2026 é estimada em R$ 100 milhões. Até o fim do ano, as empresas seguirão sendo tocadas de maneira independente. Com a fusão, as duas empresas buscam oferecer soluções integrais para os problemas de compliance das organizações brasileiras.
A Be Compliance também criou um EAD corporativo com cerca de 60 treinamentos prontos, incluindo compliance regulatório, LGPD (Lei Geral de Proteção de Dados), políticas internas e riscos. Com essa ferramenta, as empresas buscam oferecer aos seus clientes soluções personalizadas para atender às necessidades específicas de cada organização.
Com a criação desse ERP do compliance no Brasil, as duas empresas buscam oferecer aos seus clientes soluções integrais para os problemas de compliance das organizações brasileiras. Com a fusão da Aliant e da Be Compliance, as duas empresas buscam oferecer soluções personalizadas para atender às necessidades específicas de cada organização.
A combinação dessas duas empresas representa uma sinergia única, pois une quem investiga com quem busca prevenir problemas de compliance. Com a fusão da Aliant e da Be Compliance, as duas empresas buscam
